Hva er problemet?
Utfordringer med å få tak i vikarer på lang og kort sikt. Vi ønsker En metode som kobler tilbyder og etterspørsel på en rask måte.
Hva er den foreslåtte løsningen?
En app hvor ledige søkere melder seg med sin kompetanse, med når de ønsker å jobbe og med hva. Der kan også arbeidsgiver melde inn sitt behov for vikar
Hvilke verktøy?
Må bruke en toveisapp med integrasjonsmuligheter med andre kommunale systemer. Varslinger må gå til de som f.eks søker en engelsklærer eller en renholder. F.eks Softr og Trailway
Hvordan skape verdi for brukeren?
Sikre kompetanse og kontinuitet i alle kommunens etater. Vil være et tilbud til både arbeidstaker og arbeidsgiver
Hvordan verdi for kommunen?
Effektivisere arbeidsprosessen rundt vikarinnkalling, positivt bidrag til rekruttering. Et tilbud til de som har noe ledig arbeidskapasitet og ønsker å jobbe timebasert, hele dager eller i perioder.